Νέα στοιχεία από το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ (ΙΝΕ ΓΣΕΕ) αποτυπώνουν μια ανησυχητική εικόνα για τον χρόνο εργασίας, την αμοιβή των υπερωριών και τις επιπτώσεις στην υγεία των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα.
Η έρευνα, που βασίστηκε σε δείγμα 6.000 εργαζομένων από όλη τη χώρα και πραγματοποιήθηκε στο διάστημα Νοεμβρίου – Δεκεμβρίου 2025, αναδεικνύει ως σταθερή πραγματικότητα την υπέρβαση του κανονικού ωραρίου για σημαντικό ποσοστό εργαζομένων, χωρίς πάντα αντίστοιχη οικονομική αποζημίωση.
Υπερεργασία χωρίς αντίκρισμα για πολλούς εργαζόμενους
Σύμφωνα με τα ευρήματα, το 35,5% των εργαζομένων δηλώνει ότι εργάζεται πέρα από το κανονικό ωράριο. Από αυτούς, το 54,7% αμείβεται για τις επιπλέον ώρες, ενώ το 34,5% δεν λαμβάνει καμία αμοιβή και το 8,9% αποζημιώνεται με ρεπό ή άδεια.
Συνολικά, το 43,4% των εργαζομένων που εργάζονται επιπλέον ώρες δεν λαμβάνει άμεση χρηματική αμοιβή, στοιχείο που αναδεικνύει την ένταση του φαινομένου της απλήρωτης υπερωριακής εργασίας.
Η υπέρβαση του ωραρίου εμφανίζεται εντονότερη όσο αυξάνεται το μέγεθος των επιχειρήσεων, ενώ διαφοροποιήσεις καταγράφονται και ανά φύλο, με τις γυναίκες να δηλώνουν συχνότερα ότι δεν αμείβονται για την πρόσθετη εργασία τους.
Εργασιακή πίεση και επιπτώσεις στην υγεία
Η έρευνα καταγράφει επίσης υψηλά επίπεδα εργασιακής καταπόνησης. Πάνω από το 60% των εργαζομένων αναφέρει πίεση χρόνου ή μεγάλο φόρτο εργασίας, ενώ σχεδόν 6 στους 10 δηλώνουν παρατεταμένη όρθια ή καθιστική στάση.
Το άγχος αναδεικνύεται ως το συχνότερο πρόβλημα υγείας που συνδέεται με την εργασία, με ποσοστό 42,1%, ενώ ακολουθούν μυοσκελετικά προβλήματα, πονοκέφαλοι και συνολική κόπωση.
Ιδιαίτερα επιβαρυμένοι εμφανίζονται οι εργαζόμενοι που δουλεύουν πολλές επιπλέον ώρες, με τα ποσοστά άγχους και σωματικής καταπόνησης να αυξάνονται σημαντικά.
Απλήρωτες υπερωρίες και ψυχοκοινωνική επιβάρυνση
Η μη αμειβόμενη υπερωριακή εργασία συνδέεται άμεσα με υψηλότερα επίπεδα ψυχοκοινωνικής επιβάρυνσης. Οι εργαζόμενοι που δεν πληρώνονται για τις επιπλέον ώρες εμφανίζουν αυξημένα ποσοστά άγχους, εργασίας στον ελεύθερο χρόνο και συνολικής κόπωσης, ενώ αναφέρονται συχνότερα και φαινόμενα εργασιακής πίεσης και επιβαρυμένων συνθηκών.
Ένα συνολικό πρόβλημα της αγοράς εργασίας
Το ΙΝΕ ΓΣΕΕ επισημαίνει ότι τα ευρήματα δεν αφορούν μεμονωμένες περιπτώσεις, αλλά συνθέτουν μια συνολική εικόνα της αγοράς εργασίας, όπου ο χρόνος εργασίας, η αμοιβή και η υγεία των εργαζομένων βρίσκονται σε άμεση αλληλεξάρτηση.
Η έρευνα καταλήγει ότι η υπερεργασία, όταν συνδυάζεται με απλήρωτες ώρες και αυξημένη πίεση, δεν αποτελεί μόνο οικονομικό ζήτημα, αλλά και σοβαρό παράγοντα επιδείνωσης της ποιότητας ζωής και της υγείας των εργαζομένων.
